ANTIHIPSTASWAG dan repost
СПОЙЛЕР: у каждого дизайнера должен быть свой Андрей Жданов. Я искренне убежден в том, что КАЖДЫЙ дизайнер должен иметь CEO (ген.директора) в своей марке/бренде. ДА, мы не говорим про сформировавшиеся бренды,титанов модной индустрии, которые хуярят много лет и это органичный рост любого бизнеса. НО меня удивляют молодые ребята,которые говорят мне Я ДЕЗИГНЕР а не менеджер, аля я не должна заниматься smm,продажами и продвижением марки. Таких оооочень много. Ребята не понимают важнейших и ключевых бизнес вопросов. А зачем? ''Я художник Я так вижу Я творю''..... Просто хочу сказать, пока у вас в команде только ВЫ САМИ (хи),то вы просто обязаны заниматься всеми соц.сетями, бизнес вопросами, продажами, пиаром, финансами, маркетингом, брендингом, коммуникацией и ВСЕМ-ВСЕМ только вы. Сделать вещи-это 20% успеха. Умения заявить о себе громко и занять нишу самого конкурентноспособного рынка, выстроить имидж бренда, умения общаться с прессой, ''производить-продавать''' и дальше по списку-все на ваших плечиках. Очень многие начинали одни, потом совместно с классным ген.директором выстраивали империи и мега бренды. Так что вывод этого сообщеница таков: всем дизайнерам желаю понимать как функционирует бренд (оторвись блять от инстаграма и сиди рисерчь и зазубривай!!!!), что нужно для его развития и понимания элементарных штук выстраивания бизнеса.
Если с сео не получается (нет средств, не получается найти адеквашу и бла бла), тогда мне кажется супер оптимальным вариком-иметь в своем клане сейлз менеджера и пиарщика. Вот мне кажется с такой триадой полет будет нормальным и дизайнер может немножк выдохнуть и отложить подальше пластинку спазмалгона. Ну как-то так.
Если с сео не получается (нет средств, не получается найти адеквашу и бла бла), тогда мне кажется супер оптимальным вариком-иметь в своем клане сейлз менеджера и пиарщика. Вот мне кажется с такой триадой полет будет нормальным и дизайнер может немножк выдохнуть и отложить подальше пластинку спазмалгона. Ну как-то так.